Für unseren Partner, das weltweit führende Handelsunternehmen für Montageteile und Handwerksmaterial, mit Hauptsitz in Künzelsau, suchen wir einen Payroll Specialist für Entgeltabrechnungen mit Auslandsbezug (m/w/d). Unser Partner hat es sich als Ziel gesetzt, durch individuelle Serviceleistungen und ein breites Produktportfolio die Arbeit ihrer Kunden einfacher zu machen. Auf dich wartet ein motiviertes Team in einem familiären Umfeld mit Start Up-Spirit!
Deine Aufgaben
Your Responsibilities
- Als Payroll Specialist für Entgeltabrechnungen mit Auslandsbezug arbeiten Sie im Payroll-Team bestehend aus etwa 25 Kolleg:innen und sind für die Abwicklung der deutschen Entgeltabrechnungen bei internationalen Personaleinsätzen, grenzüberschreitenden Tätigkeiten und temporären Einsätzen von ausländischen Angestellten in Deutschland verantwortlich.
- Sie wickeln die vielfältigen Entgeltabrechnungen mit Auslandsbezug gesetzeskonform ab und tragen Verantwortung für die Sicherstellung der Compliance.
- Dazu stimmen Sie sich mit HR- und Payroll-Abteilungen im In- und Ausland, unserem Global Mobility Team sowie externen Berater:innen zu internationalen Steuer- und Sozialversicherungsthemen ab.
- Sie pflegen Stamm- und Bewegungsdaten in SAP und stehen unseren Mitarbeitenden und Führungskräften als Ansprechpartner:in bei allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen zur Seite.
- Neben dem Tagesgeschäft wirken Sie aktiv beim strategischen Aufbau einer neuen Fachabteilung „Payroll International“ mit und bringen Ihre fachliche Expertise bei der Gestaltung von Abläufen und Aufgabenteilungen ein.
Dein Profil
Your Profile
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung / Lohnbuchhaltung / Payroll – idealerweise mit internationalem Bezug.
- Aktuelles, fundiertes Wissen zum deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht und fortgeschrittene Kenntnisse im internationalen Recht (ein Verständnis für länderspezifische steuer- und sozialversicherungsrechtliche Gegebenheiten, Doppelbesteuerungsabkommen).
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP HCM sind wünschenswert.
- Verhandlungssichere Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse.
- Eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Ein hohes Maß an Serviceorientierung, Genauigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine strenge Vertraulichkeit sind für Sie selbstverständlich.
- Große Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld mit vielen IT-Schnittstellen und Ansprechpartner:innen weltweit sowie Spaß an Aufbauarbeit mit Einbringung und Umsetzung vieler eigener Ideen.
Deine Benefits
Your Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte auf diverse Produkte
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vertrauensarbeitszeit und flexible Home-Office Regelung
Zusatzinformationen
Additional Information
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