Ihr Headhunter für Expert:innen im Bereich Bankwesen

Trusted by

Numeris Consulting ist Ihr Recruiter für Expert:innen im Bankwesen

Der Bankensektor ist ein wichtiger Bestandteil der Weltwirtschaft, der die Finanzlandschaft prägt und das Wirtschaftswachstum fördert. Als führende Personalberatung, die sich auf die Suche und Rekrutierung von hochkarätigen Führungskräften und Expert:innen im Bereich Finanzen und Immobilien spezialisiert hat, verfügen wir über die erforderliche Expertise um diese Talente sowohl zu identifizieren auch als zu rekrutieren.

Private Banking und Vermögensverwaltung

Private Banking richtet sich an vermögende Privatpersonen (HNWIs) und Familien und bietet individuelle Finanzlösungen und Anlageberatung. Die Vermögensverwaltung ist hierbei ein Teilbereich des Private Banking, der sich darauf konzentriert, das Vermögen der Klientel durch maßgeschneiderte Anlagestrategien, Steuerplanung und Nachlassplanung zu erhalten und zu vermehren. Private Banker:innen und Vermögensverwalter:innen pflegen enge Beziehungen zu ihrer Klientel und stellen sicher, dass deren finanzielle Bedürfnisse und Ambitionen mit maßgeschneiderten Lösungen erfüllt werden.

Firmenkundengeschäft (Corporate Banking)

Das Firmenkundengeschäft deckt die Finanzbedürfnisse von Unternehmen ab – von kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMUs) bis hin zu großen multinationalen Konzernen. Dieses Segment bietet eine vielfältige Palette von Produkten und Dienstleistungen, wie Kreditfazilitäten, Cash-Management, Handelsfinanzierung und Treasury-Dienstleistungen. Firmenkundenbetreuer:innen arbeiten eng mit ihrer Kundschaft zusammen, um deren finanzielle Ziele zu verstehen und individuelle Lösungen zur Erreichung dieser Ziele zu entwickeln.

Investment Banking

Das Investment Banking umfasst eine Vielzahl von Dienstleistungen, wie die Beratung bei Fusionen und Übernahmen (M&A, Mergers and Acquisitions), die Beschaffung von Kapital und die Emission (Ausgabe) von Wertpapieren. Investmentbanken fungieren als Vermittlerinnen zwischen Unternehmen, die Kapital suchen, und Investor:innen, die nach Anlagemöglichkeiten suchen. Sie bieten auch strategische Beratungsdienstleistungen an, um Unternehmen bei komplexen Transaktionen und Finanzentscheidungen zu unterstützen. Investmentbanker:innen verfügen in der Regel über ausgeprägte Fähigkeiten im Bereich der Finanzmodellierung, Verhandlungsführung und Geschäftsabschlüsse.

Kreditgeschäft

Das Kreditgeschäft ist ein grundlegender Aspekt, da es Finanzinstituten ermöglicht, Kredite an Privatpersonen, Unternehmen und Regierungen zu vergeben. Banken bieten verschiedene Arten von Krediten an, wie zum Beispiel Privatkredite, Hypotheken, Geschäftskredite und Kreditkarten. Der Kreditvergabeprozess beinhaltet die Beurteilung der Kreditwürdigkeit des Kreditnehmers oder der Kreditnehmerin, die Festlegung des angemessenen Zinssatzes und die Festsetzung der Rückzahlungsbedingungen. Kreditspezialist:innen spielen eine entscheidende Rolle bei der Steuerung des Kreditrisikos und der Sicherstellung, dass die Bank ein gesundes Kreditportfolio aufrechterhält.

Cash Management (Liquiditätsmanagement) und Zahlungsverkehr

Cash Management- und Zahlungsdienstleistungen ermöglichen es Kund:innen, ihre Liquidität, das Betriebskapital und die Zahlungsabwicklung effizient zu verwalten. Diese Dienstleistungen umfassen das Konto-Management, die Zahlungsabwicklung, Inkassolösungen und Liquiditätsmanagement. Als Rückgrat des täglichen Finanzverkehrs müssen sich Fachkräfte in diesem Bereich stets über aufkommende Technologien und vor allem regulatorische Veränderungen informieren, um ihrer Klientel nahtlose, sichere und innovative Lösungen bieten zu können.

Handelsfinanzierung

Die Handelsfinanzierung erleichtert den internationalen Handel, indem sie die Risiken im Zusammenhang mit grenzüberschreitenden Geschäften mindert. Sie stellt Unternehmen die notwendige Finanzierung, Garantien und Instrumente zur Risikominderung zur Verfügung, um die Komplexität des globalen Handels zu bewältigen. Zu den Produkten im Bereich Handelsfinanzierung gehören Akkreditive, Garantien und Warenkreditversicherungen. Fachleute in diesem Bereich verfügen über ein tiefgreifendes Verständnis der globalen Handelsdynamik und sind in der Lage, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, um die internationalen Geschäftsaktivitäten ihrer Klienten zu unterstützen.

Risiko & Regulierung

Risikomanagement und regulatorische Compliance sind integraler Bestandteil der Bankenbranche, da sie die Finanzstabilität erhalten und die Interessen der Stakeholder schützen. Banken müssen verschiedene Risiken identifizieren, bewerten und mindern, wie zum Beispiel Kreditrisiko, Marktrisiko, operationelles Risiko und Liquiditätsrisiko. Gleichzeitig müssen sie sich an ein strenges regulatorisches Rahmenwerk halten, das Anforderungen an die Kapitaladäquanz, Berichtsstandards und Verbraucherschutzmaßnahmen umfasst. Fachleute in diesem Bereich sind für die Implementierung robuster Risikomanagementstrukturen und die Einhaltung der sich ständig weiterentwickelnden regulatorischen Landschaft verantwortlich.

Legal & Compliance

Rechtliche und Compliance-Funktionen stellen sicher, dass Finanzinstitute im Rahmen der geltenden Gesetze, Vorschriften und ethischen Standards tätig sind. Jurist:innen entwerfen und prüfen Verträge, beraten bei Transaktionsstrukturen und vertreten Banken bei Gerichtsverfahren und Streitbeilegungen. Compliance-Spezialist:innen hingegen entwickeln und implementieren Richtlinien und Verfahren, um regulatorische Verstöße zu verhindern, mögliche Verletzungen aufzudecken und eine Compliance-Kultur innerhalb der Organisation aufrechtzuerhalten. Sowohl Rechts- als auch Compliance-Teams arbeiten Hand in Hand, um den Ruf und die Integrität von Finanzinstituten zu wahren und sie vor potenziellen rechtlichen und regulatorischen Risiken zu schützen.

Personalberatung und Headhunter Banken

Der Bankensektor ist ein vielseitiger und dynamischer Sektor, der eine wichtige Rolle bei der Förderung von Wirtschaftswachstum und Entwicklung spielt. Mit unserem umfassenden Fachwissen in den Bereichen Finanzen und Immobilien sind wir bestens aufgestellt, um erstklassige Talente für verschiedene Segmente des Bankensektors zu finden und zu rekrutieren.
Dank unserer umfassenden Branchenkenntnis können wir Kandidat:innen mit der passenden Mischung aus Expertise, Erfahrung und kultureller Eignung finden, um den Erfolg Ihres Unternehmens zu fördern. Mitunter unserer Multi-Channel-Suche haben wir Zugriff auf das größte Personalnetzwerk in Europa mit über 600.000 Expert:innen.

Was uns auszeichnet

3 Gründe mit uns zu arbeiten

Fachliche Spezialisierung und Netzwerk

  • Tiefes Branchenwissen:

    Aktuelles Know-How über Prozesse und Strukturen diverser Funktionen und Sektoren.
  • Netzwerk:

    Zehntausende Kontaktpunkte mit Entscheidern durch mehr als 100 Events und jährlich > 800 Mandate.
  • Expert:innen:

    Partner:innen mit Branchenexpertise und spezialisierte Recruiting Teams agieren auf Augenhöhe.

Recruiting-Exzellenz und Kundenzentrierung

  • Langjährige Erfahrung:

    Best in Class Recruiting Know-how aus Zusammenarbeit mit über 2.500 Unternehmen in 12 Jahren.
  • Ganzheitliche Beratung:

    Expertise u.a. in Profildefinition, Sourcing, Personalauswahl, Employer Branding und Candidate Journey.
  • Maßgeschneiderte Lösungen:

    Individuelles Angebot basierend auf den spezifischen Anforderungen des Kunden.

Tech-Enabled-Research

  • Mehr passende Kandidat:innen: 

    Kombination aus eigener Recruiting Software und externen Netzwerken / Tools.
  • Datengetriebene Insights:

    Zugang zu relevanten Daten für faktenbasierte Beratung, Prozessoptimierung und Gehaltsanalysen.
  • Sehr hohe Qualität:

    Effiziente Prozesse sind softwareseitig abgebildet und unterstützen Consultants bei der täglichen Arbeit.

Was unsere Partner:innen über uns sagen

John Doe
Google
1
Nikos Kalitta
Director Group Accounting & Taxation - Get Your Guide

Ich habe Numeris für die Suche unseres Head of Accounting beauftragt, weil ich selbst einmal sehr sympathisch und individuell als Kandidat kontaktiert wurde. Für mich war ein Wechsel keine Option aber der Kontakt hat mir von Beginn an sehr gut gefallen. Der Eindruck hat sich mir auch als Kunde bestätigt. Die Zusammenarbeit mit Numeris habe ich als sehr partnerschaftlich und effizient empfunden und ich würde jederzeit wieder mit dem Team arbeiten.

Kirsten Venhues
Leiterin Personal- und Rechtsabteilung bei Studio Babelsberg AG

Wir konnten mithilfe der Recruiting Expert:innen von Numeris Consulting eine schwer zu besetzende Vakanz im Bereich HR & Legal füllen. Die Zusammenarbeit war sehr angenehm, immer kooperativ und von hoher Effizienz, Transparenz und Professionalität geprägt. Durch das regelmäßige Reporting und die Abstimmung alle zwei Wochen waren wir stets umfassend über den Suchprozess informiert. Dank der Expertise von Numeris haben wir nun einen Nachfolger für mich gefunden, der sehr gut in unser Team passt. Wir empfehlen Numeris Consulting sehr gerne weiter!

Andreas Seithe
Geschäftsführer - OTTO WULFF Projektentwicklung GmbH

Die Zusammenarbeit mit Numeris gestaltete sich für uns jederzeit angenehm, zielorientiert und professionell.

Matthias Lange
Managing Partner - Finleap

Wir haben Numeris unter anderem für die Suche eines Senior Credit Risk Experts beauftragt. Wir hatten von Anfang an das Gefühl in den richtigen Händen zu sein. Das Team hat sehr schnell verstanden, was wir brauchen und welche Charaktere in unser Team passen. Danke für die tolle Zusammenarbeit!

Steffi Wicht
Human Resources Manager & Executive Assistant - Catella Residential Investment Management GmbH

Das Team von Numeris zeichnet sich durch eine klar strukturierte und vor allem transparente Vorgehensweise aus. So haben wir schnell unseren Fondscontroller gefunden und sind sehr zufrieden mit der Zusammenarbeit.

Sebastian Wirbals
Leiter Personal & Organisation - LIST AG

Wir haben mit Numeris mehrere Positionen im Baumanagement erfolgreich besetzen können, mit denen wir in der aktuellen Marktlage Schwierigkeiten hatten. Ich habe besonders die Kommunikation mit dem Team geschätzt und generell den sympathischen Umgang und die Professionalität der Mitarbeiter. Ich arbeite einfach gerne mit Numeris.

Marc Laubenheimer
Geschäftsführer - Engel & Völkers Capital

Das Team von Numeris arbeitet höchst professionell. Man spürt sofort, dass das Team einen starken Fokus besitzt und die Ziele klar definiert sind. Die Zusammenarbeit hat Spaß gemacht und ich empfehle Numeris immer gerne weiter.

Dirk Schildt
Head of SAP Competence Center bei ALTANA Management Services GmbH

Mithilfe der Recruiting Expert:innen von Numeris Consulting konnten wir innerhalb von 2,5 Monaten eine sehr schwer zu besetzende Rolle im Bereich SAP Treasury erfolgreich besetzen. Die Zusammenarbeit war jederzeit von sehr guter Beratung, Kommunikation sowie Transparenz geprägt und hat uns großen Spaß gemacht. Wir empfehlen Numeris Consulting gerne weiter und freuen uns auf weitere gemeinsame Projekte.

Aleksey Mazurov
HR Manager - Target Germanium GmbH

Numeris hat uns bei der Einstellung einer Reihe von IT- und Fachkräften geholfen. Ich kann sie definitiv als vertrauenswürdiges und kompetentes Personalvermittlungsunternehmen empfehlen.

Nicolai Wendland
Geschäftsführer - 21st Real Estate

Mich hat in den Vorab-Gesprächen mit Numeris besonders die datengetriebene Herangehensweise überzeugt. Der Ansatz ist neu und hat für uns auch super funktioniert! Wir konnten unseren CSO sehr schnell besetzen und ich bin total zufrieden mit dem Ergebnis.

Laura Albrecht
Senior HR Manager – Recruitment bei EGON OLDENDORFF Management GmbH

Mit Hilfe von Numeris Consulting konnten wir eine sehr herausfordernde Suche im Finance-Umfeld zu einem erfolgreichen Abschluss bringen und einen super Teamfit gewährleisten, was uns insbesondere bei Führungspositionen enorm wichtig ist. Wir waren über den gesamten Prozess hinweg stets bestens informiert und die Kommunikation lief immer auf Augenhöhe ab. Gerne empfehlen wir das Team von Numeris weiter und freuen uns auf weitere Projekte.

Jetzt Kontakt aufnehmen!

Ihre Ansprechpartnerin

Sind Sie auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen?


Sind Sie auf der Suche nach einem neuen Job?

Optional
Error
Sie suchen einen Job?
Registrieren Sie sich in unserem Kandidat:innenportal und unsere Personalverantwortlichen werden Sie kontaktieren oder durchsuchen Sie unser Jobportal.
Danke! Ihre Einsendung ist eingegangen!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?

Zu den Jobs