Ihr Headhunter für Expert:innen im Bereich Versicherungen

Numeris Consulting – Ihr spezialisierter Headhunter für Versicherungsexpert:innen

Wenn Sie Führungskräfte und Fachexpert:innen für Ihr Versicherungsunternehmen suchen, sind Sie bei Numeris Consulting genau richtig. Als Personalberatung mit klarer Spezialisierung auf Financial Services besetzen wir Schlüsselpositionen in der gesamten Versicherungswirtschaft – vom Aktuariat über Underwriting und Schaden bis zur Vorstands- und Bereichsleitung. Wir verbinden tiefes Branchenverständnis mit einem datengetriebenen Suchprozess und einem der größten Talentnetzwerke Europas. Das Ergebnis: passgenaue Kandidat:innen, schneller besetzte Vakanzen und ein Auswahlprozess, der für Sie so effizient wie möglich bleibt.

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Warum Numeris der richtige Partner für die Besetzung von Versicherungsexpert:innen ist

Der Versicherungsmarkt ist ein enger Spezialist:innenmarkt: Aktuar:innen, Underwriter:innen, Schadenexpert:innen und regulatorische Fachkräfte sind knapp und hart umkämpft. Genau hier liegt unsere Stärke. Unsere Partner:innen und spezialisierten Recruiting-Teams kennen die Branche, sprechen die Sprache der Kandidat:innen und agieren mit ihnen auf Augenhöhe. Über unseren datengetriebenen Multi-Channel-Suchprozess erreichen wir auch passiv suchende Top-Talente, die über klassische Stellenanzeigen nicht zu gewinnen sind. Mit Zugriff auf hunderttausende Kontaktpunkte zu Entscheider:innen, einer durchschnittlichen Besetzungszeit von rund 3,3 Monaten und einem transparenten, eng getakteten Reporting machen wir Ihre Suche planbar. Sie erhalten ausschließlich Kandidat:innen vorgestellt, die fachlich überzeugen und kulturell zu Ihrem Unternehmen passen.

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Financial Services als Oberbegriff

Financial Services (Finanzdienstleistungen) ist der internationale Oberbegriff für die gesamte Branche und umfasst Banken, Vermögensverwaltungen, Fondshäuser und Versicherungen. Diese Bereiche wachsen funktional und technologisch immer stärker zusammen – Anlage, Vorsorge und Absicherung werden zunehmend integriert gedacht. Weil wir das gesamte Spektrum der Financial Services abdecken, verstehen wir die Schnittstellen zwischen den Sparten und finden Kandidat:innen, die über den Tellerrand ihrer Fachdisziplin hinausdenken. Dieses ganzheitliche Verständnis macht uns zu einem verlässlichen Ansprechpartner für jede Besetzung im Versicherungsumfeld.

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Erst- und Rückversicherung

Erstversicherer tragen die Risiken privater und gewerblicher Kund:innen – von der Lebens- und Krankenversicherung über die Sach- und Haftpflichtversicherung bis hin zu industriellen Spezialdeckungen. Rückversicherer übernehmen Risiken der Erstversicherer und sorgen so für Stabilität im Gesamtsystem. Beide Bereiche erfordern Fachleute mit tiefem Verständnis für Risikomodellierung, Kapitalanlage und Regulatorik. Wir besetzen für Sie Positionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Produktentwicklung über das Aktuariat bis zum Underwriting und Portfoliomanagement.

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Allfinanz – Bank- und Versicherungsprodukte aus einer Hand

Allfinanz beschreibt das Geschäftsmodell, bei dem Bank- und Versicherungsprodukte aus einer Hand angeboten werden – etwa wenn eine Sparkasse zugleich die Policen ihres angeschlossenen Versicherers vertreibt. Dieses integrierte Modell verlangt Mitarbeitende, die sowohl die Logik des Bankgeschäfts als auch die der Versicherung verstehen. Genau solche Doppeltalente zu identifizieren ist anspruchsvoll – und eine unserer Kernkompetenzen. Für Allfinanz-Vertriebe, Bankenvertriebe und Versicherer finden wir Führungskräfte und Spezialist:innen, die kanalübergreifend denken und beide Welten verbinden.

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Vertrieb, Makler:innen und Assekuradeure

Der Versicherungsvertrieb ist vielfältig: Ausschließlichkeitsorganisationen, unabhängige Makler:innen, Mehrfachagent:innen und Assekuradeure mit eigener Zeichnungsvollmacht prägen den Markt. Erfolgreiche Vertriebsorganisationen verbinden persönliche Beratung mit digitalen Strecken und einem klaren Bestandsmanagement. Wir vermitteln erfahrene Vertriebsführungskräfte, Maklerbetreuer:innen und Underwriting-Spezialist:innen, die Ihr Wachstum und Ihre Profitabilität nachhaltig steigern.

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Aktuariat und Underwriting

Aktuar:innen und Underwriter:innen bilden das mathematische und risikotechnische Rückgrat jeder Versicherung. Sie bewerten Risiken, kalkulieren Prämien, modellieren Reserven und stellen die langfristige Tragfähigkeit der Produkte sicher. Der Bedarf an qualifizierten Fachkräften ist hoch, das Angebot knapp – insbesondere an der Schnittstelle von klassischem Aktuariat, Data Science und automatisiertem Underwriting. Diesen engen Talentmarkt kennen wir genau und sprechen die richtigen Kandidat:innen gezielt, diskret und auf Augenhöhe an.

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Schaden- und Leistungsmanagement (Claims)

Im Schaden- und Leistungsmanagement entscheidet sich, wie Kund:innen ihre Versicherung im entscheidenden Moment erleben. Effiziente, faire und zunehmend digitale Claims-Prozesse sind ein wesentlicher Wettbewerbsfaktor und ein bedeutender Kostenhebel. Gefragt sind Fachleute, die regulatorische Sorgfalt, Kundenorientierung und Prozessautomatisierung verbinden. Wir besetzen Rollen vom Sachbearbeitenden über die Teamleitung bis zur Bereichsleitung Schaden.

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Fintech & Insurtech

In der modernen Tech-Welt gehören Fintech und Insurtech eng zusammen: Insurtech (Versicherungstechnologie) wird üblicherweise als Unterkategorie von Fintech (Finanztechnologie) verstanden. Insurtechs digitalisieren Antrag, Underwriting, Vertrieb und Schadenregulierung, setzen auf Embedded Insurance, KI-gestützte Risikobewertung und datengetriebene Produkte. Ob Start-up, Scale-up oder digitale Einheit eines etablierten Versicherers – wir finden Produktmanager:innen, Data Scientists, Engineers und kommerzielle Führungskräfte, die technologische Innovation mit Versicherungs-Know-how verbinden.

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Risiko, Regulierung & Compliance

Die Versicherungsbranche bewegt sich in einem dichten regulatorischen Rahmen. Solvency II prägt Kapitalanforderungen und Risikosteuerung, die IDD (Insurance Distribution Directive) regelt den Vertrieb, und Nachhaltigkeitsvorgaben (ESG) gewinnen rapide an Bedeutung. Fachleute aus Risikomanagement, Compliance und Revision sorgen dafür, dass Innovation und Wachstum im Einklang mit den aufsichtsrechtlichen Anforderungen stehen. Für diese sensiblen Funktionen vermitteln wir Expert:innen mit nachgewiesener Erfahrung und hoher Integrität.

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Diese Positionen besetzen wir im Versicherungsbereich

Unser Fokus liegt auf Fach- und Führungspositionen sowie ganzheitlichen Teams. Dazu zählen unter anderem Aktuar:innen und Versicherungsmathematiker:innen, Underwriter:innen, Produktmanager:innen Leben/Kranken/Komposit, Schaden- und Leistungsexpert:innen, Maklerbetreuer:innen und Vertriebsführungskräfte, Risikomanager:innen, Compliance- und Revisionsexpert:innen, Kapitalanlage- und Asset-Management-Spezialist:innen sowie Produktmanager:innen, Data Scientists und Engineers im Insurtech-Umfeld – bis hin zu Bereichsleitungen und Vorstandspositionen. Sagen Sie uns, welche Rolle Sie besetzen möchten – wir finden die passende Besetzung.

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Personalberatung und Headhunter für Versicherungen

Die Versicherungswirtschaft verbindet traditionsreiches Risikohandwerk mit rasanter technologischer Erneuerung – von der Allfinanz bis zum Insurtech. Mit unserer Spezialisierung auf Financial Services, unserem datengetriebenen Multi-Channel-Suchprozess und unserem umfangreichen Netzwerk sind wir der richtige Ansprechpartner, um erstklassige Versicherungsexpert:innen für Sie zu gewinnen – schnell, passgenau und auf Augenhöhe. Kontaktieren Sie uns und überzeugen Sie sich selbst: Wir stellen Ihnen gerne unsere Leistungsbandbreite für den Bereich Versicherungen vor und besetzen Ihre nächste Schlüsselposition.