Zürich

Wir bringen Sie zusammen mit digitalen Führungskräften aus Zürich und der ganzen Schweiz

Profitieren Sie von unserem umfangreichen Personal-Netzwerk und unserer Erfahrung in der Wirtschaft der digitalen Transformation. Mit mehr als 220Mitarbeitenden und Büros in Zürich, Amsterdam, Berlin und Hamburg sind wir eine der größten digitalen Headhunting als auch Executive Search-Agenturen im europäischen Raum.

Wir vereinen dabei einen lokalen und überregionalen Fokus. Durch unsere Präsenz auf dem WorldWebForum sowie durch die Organisation eigener lokaler Netzwerk-Veranstaltungen sind wir immer nah bei Zürichs Expert:innen für die digitale Wirtschaft. Das Sponsoring der weltbekannten NOAH-Konferenz in Berlin und London sowie unsere Teilnahme an internationalen Branchen-Events verleihen uns zusätzlich einen umfassenden Marktüberblick.

Unternehmen wie Bexio oder ricardo.ch vertrauen auf unseren etablierten Executive Search-Prozess und modernen Recruiting-Methoden. Bei der aktiven Personalsuche prüfen wir Ihre Kandidat:innen nicht nur auf fachliche, sondern auch auf intellektuelle und soziale Kompetenzen – individuell zugeschnitten auf das von Ihnen gesuchte Profil. 

Wir erreichen dies durch einen standardisierten als auch Software-gestützten Interview- und Auswahlprozess. So finden wir die passenden digitalen Leader für Ihre Organisation. Zum Beispiel Vorstände, Geschäftsführer:innen oder Bereichs- und Abteilungsleiter:innen mit hohem Wirkungsgrad und nachweisbaren Erfolgen in der digitalen Welt.

Warum Numeris Consulting Ihr idealer Partner für den Schweizer Markt ist

Die Suche nach wegweisenden Führungspersönlichkeiten in einem hochkompetitiven Umfeld wie dem Wirtschaftsstandort Zürich erfordert weit mehr als nur ein klassisches Adressbuch. Als spezialisierter Digital Leadership Headhunter in Zürich schlagen wir die Brücke zwischen tiefgreifender lokaler Expertise und einem europaweiten Netzwerk an Top-Talenten. Wir verstehen die spezifischen Anforderungen des Schweizer Marktes – von der Agilität aufstrebender Tech-Unternehmen bis hin zur strategischen Weitsicht etablierter Konzerne. Unsere erfahrenen Recruiter identifizieren passgenau jene passiven Kandidat:innen und visionären Entscheider:innen, die nicht nur technologisch am Puls der Zeit agieren, sondern auch die kulturelle Passung für Ihre Organisation in Zürich mitbringen.